Essa semana com meus muitos "afazeres"...rsrsrsrs...estava um pouco ansiosa e fui na pequena biblioteca aqui da casa da mami procurar um livro pra eu me animar e ocupar minha mente, então vi um livro de uma capinha feeeeia, sem graça, mas pensei: "só tem tu, vai tu mesmo", porque os outros livros que tinha era só sobre educação e informática, então foi o jeito.
Comecei a ler...e não quis mais parar, que livro SENSACIONAL, parei no primeiro capitulo e fui ler quem tinha assinado a APRESENTAÇÃO, e pensei que sempre leio essa parte e curiosamente com esse livro não o fiz, então vi que nada mais e nada menos do que o renomado autor John C. Maxwell tinha assinado, entendi o porque ele falou super bem desse livrinho.
Estou devorando esse livrinho de um pouco mais de 125 páginas sem parar e quero motivá-los a sua leitura delicosa e envolvente.
Agora escutem o nome do livro e vocês irão entender o porque do meu desinterrese: O QUE APRENDI COM MEU CARTEIRO SOBRE O TRABALHO E A VIDA de Mark Sanborn.
Segue um trecho lindo:
"Não importa quanto uma empresa seja grande ou mesmo ineficiente. Ainda assim, uma pessoa é capaz de fazer a diferença.
Você tem condições de realizar isso.
Uma organização medíocre pode atrapalhar o desempenho excepcional dos seus colaboradores, optar por ignorá-lo e não reconhecê-lo nem encorajá-lo da maneira adequada.Por outro lado, uma excelente organização pode treinar sua equipe para que ela alcance um desempenho magnífico e depois recompensá-la. Em última análise,
porém, apenas o colaborador pode decidir executar seu trabalho de modo extraordinário, sejam quais forem as circunstâncias.
Pense nisso: você acrescenta algo às experiências dos seus clientes e colegas ou subtrai algo delas? Faz com que sua organização se aproxime ou se distancie das suas metas? Executa suas tarefas de uma maneira comum ou de um modo extraordinário? Alivía o fardo dos outros ou os sobrecarrega? Levanta o astral das pessoas ou as joga para baixo?
...
Fred,o carteiro compreendeu isso. Ele é a prova viva de que
não existem ocupações insignificantes nem banais quando o trabalho é executado por pessoas extraordinárias."
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Vou parar por aqui, porque vou digitar o livro todo, tudo que tem nele é como um antídoto para me motivar a buscar a excelência em tudo que eu me propor a fazer.
Você é um pessoa extraordinária???Esse Fred é um exemplo para mim, ele descobriu que o sucesso depende dos atos de servir, de importar-se com as pessoas que estão ao nosso redor e fazer o que é útil e certo. Por isso sempre acredito que o ato de servir um simples café mostra o carinho, cuidado e atenção com que as pessoas merecem ser tratadas e de forma alguma significa humilhação ou desvalorização.
Fazer seja o que for, dando o melhor de nós, mesmo que sem o apoio, reconhecimento ou da recompensa que estejamos ou não recebendo, é o fator decisivo para termos uma carreira plenamente gratificante.
Que sejamos motivados assim como Fred, o carteiro, que trabalhou entregando as cartas para o autor do livro durante 10 anos, executando com excelência e amor seu trabalho, ele fez a diferença, porque amava servir... servir com qualidade.
No entanto, para nos cristãos, essa história de servir já conhecemos bem e não é nenhuma novidade para nós. Somos ensinado por Jesus que o maior é aquele que serve e que quando servimos ou fizermos qualquer coisa que seja como se fosse para Ele. Espero sinceramente que se sinto motivados para ler esse belíssimo livro.
Fica aqui um forte abraço para todos os
extraordinários e muita paz do Senhor!!
Gleicy Martiniano.
Obs.: Hoje devería ser feriado, afinal devemos pedir eternamente perdão por anos de ignorância e humillhação. Feliz dia da Abolição!!!
